Adana'da Kadın Mühendisler İçin Önemli Panel Düzenlendi
Adana'da düzenlenen panelde kadın mühendisler, cinsiyet eşitsizliği ve mesleki sorunları ele aldı. Katılımcılar, kadınların mühendislik alanındaki zorlukları ve çözüm önerilerini paylaştı.
İnşaat Mühendisleri Odası (İMO), "Mühendislikte Kadın" temalı bir panel gerçekleştirdi. Panelde, İMO Adana Şube Yönetim Kurulu Üyesi Duygu Argunşah, kadınların yaşadığı sorunların karmaşık ve kapsamlı olduğunu vurguladı. Argunşah, kadın mühendislerin iş bulma, terfi ve ücretlendirme gibi alanlarda cinsiyet ayrımcılığına maruz kaldıklarını belirtti. Kadınların ortak sorunlarına çözüm üretmenin önemine dikkat çeken Argunşah, her bireyin farklı yetenekleriyle katkıda bulunması gerektiğini ifade etti.
Cinsiyet Eşitsizliği Üzerine Sunumlar
Panelde, İnşaat Mühendisi Gülru Yıldız "Biraz tarih, biraz mühendislik, biraz feminizm" konulu bir sunum yaptı. Yıldız, kadınların eğitim ve siyasi haklarını savunan tarihi figürlere değinerek, kadın mühendislerin tarihsel süreçte yaşadığı zorlukları anlattı. Özellikle I. ve II. Dünya Savaşları sırasında kadınların sanayide yer aldığını, ancak mühendislik diploması almadıklarını vurguladı. Türkiye'deki ilk kadın mühendis Sabiha Gürayman'ı da anarak, cinsiyet eşitsizliğinin kökenine dair bilgiler sundu.
Kadın İstihdamı ve Ataerkil Yapılar
İnşaat Mühendisi Esergül Özdemir de "TMMOB’de Kadın Örgütlenmesi" konulu bir sunum gerçekleştirdi. Özdemir, kadın istihdamının ataerkil ilişkiler ve sermaye eğilimleri doğrultusunda şekillendiğini, bu durumun istihdamda ayrımcılığa yol açtığını belirtti. Mühendis kadınların üçte ikisinin ayrımcılığa uğradığını ifade eden Özdemir, TMMOB'nin mobbing konusunda farkındalık yaratma çalışmalarına değindi. Cinsiyet eşitsizliğine dair kısa sürede kesin çözümler beklemenin yanıltıcı olabileceğini, ancak atılacak adımların her zaman mevcut olduğunu vurguladı.