İstanbul'daki Migros Dağıtım Merkezlerinde 7 Bin 875 Çalışana Yeni Haklar Tanındı

Migros, dağıtım merkezi çalışanlarının kadroya alınmasıyla birlikte sunduğu yeni imkanları duyurdu. 54 yıldır iş kolunda örgütlü olan Tez-Koop-İş Sendikası, 45 bin üyesi adına Migros’a yetki belgesini sunarak, 20.01.2026 tarihinde yeni dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerine başladı. Bu kapsamda, dağıtım merkezi çalışanları, 2026 yılı için belirlenen ücretlerinin yanı sıra, yeni dönem yan hak ve kazanımlardan faydalanabilecekler.

Yeni İmkanlar Hakkında Detaylar

Migros, dağıtım merkezi çalışanlarına yönelik sunduğu imkanları şu şekilde sıraladı: Toplu İş Sözleşmesi ile sağlanan nakdi haklar; ikramiye, yakacak yardımı, giyim yardımı, Ramazan ve Kurban Bayramı harçlığı ile öğrenim gören çocuklara tahsil yardımı gibi birçok fayda mevcut. Ayrıca doğum, ölüm, evlenme ve askerlik yardımları da sağlanacak.

Ulaşım ve servis imkanları da önemli bir yer tutuyor. Çalışanlara, servis hizmetinin yanı sıra, ilgili belediyeler tarafından belirlenen abonman tutarına göre yol parası desteği sunulacak. İzin hakları açısından ise, iş kanunundan gelen izin haklarının yanı sıra ek 2 gün yıllık izin hakkı ve çeşitli özel izinler verilecek.

Çalışan Avantajları

Migros, çalışanlarına özel avantajlar da sunuyor. Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) programına katılan ve maaşının yüzde 4’ü kadar prim ödeyen çalışanlar, Migros tarafından aynı miktarda katkı da alacak. Ayrıca, özel sağlık sigortasında yüzde 50 Migros desteği sağlanacak. Migros alışverişlerinde çalışanlara yüzde 5 indirim uygulanacak ve çalışanlar ile ailelerinden toplam 5 kişi, özel mobil hat indirimlerinden faydalanabilecek.