Muğla Menteşe'de Yerel Eşitlik Eylem Planı Oy Birliğiyle Onaylandı

Menteşe Belediyesi, yerel eşitlik konusunda önemli bir adım attı ve 2026-2029 dönemini kapsayan Yerel Eşitlik Eylem Planı (YEEP) oy birliğiyle kabul edildi. Bu plan, 8 Mart 2023 tarihinde imzalanan Avrupa Yerel Yaşamda Kadın Erkek Eşitliği Şartı'nın ardından Belediye Başkanı Gonca Köksal Aras'ın talimatıyla hazırlandı. Hazırlık süreci, 6 ay boyunca devam etti ve çeşitli paydaşların katılımıyla oluşturuldu. Bu belge, kentte yaşayan tüm bireylerin sosyal, ekonomik ve kamusal alanlara eşit erişimini sağlamayı amaçlıyor.

Önemli Paydaşlarla Hazırlık Süreci

Yerel Eşitlik Eylem Planı'nın hazırlanma süreci, kurumsal düzeyde belirlenen koordinatörler tarafından yürütüldü. Bu süreçte, Belediye Başkan Yardımcısı, akademisyenler, sosyologlar ve Belediye Meclisi Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Komisyonu üyeleri bir araya geldi. 5 Aralık 2025 tarihinde düzenlenen YEEP Çalıştayı, veri toplama aşamasında kritik bir rol oynadı. Kamu kurumları, akademisyenler, sivil toplum kuruluşları, meslek odaları, kırsal bölge temsilcileri, öğrenciler ve engelliler bu çalıştaya katıldı. Ayrıca, doğrudan ulaşılamayan kesimlere anket yoluyla ulaşarak toplam 96 farklı dış paydaşın görüşleri toplandı.

Başkan Köksal Aras'ın Açıklamaları

Menteşe Belediye Başkanı Gonca Köksal Aras, planın tanıtıldığı toplantıda, "Bu belge, Menteşe’nin ortak eşitlik planıdır. Hazırlık sürecinde tüm kurumlar paydaşımız oldu. Kırılgan gruplarla birebir görüşmeler gerçekleştirdik ve anketler yoluyla da görüşlerini aldık. Temel amacımız, sahadaki gerçek ihtiyaç ve beklentileri tespit etmekti." dedi. Aras, ayrıca planın sadece kadın-erkek eşitliği değil, tüm toplumsal kesimleri kapsayan bir yaklaşım içerdiğini vurguladı.

Toplantının ardından, 2026-2029 Yerel Eşitlik Eylem Planı, İnceleme ve Toplumsal Cinsiyet Eşitliği komisyonlarına havale edildi. Komisyonların değerlendirmelerinin ardından, plan oy birliğiyle kabul edildi. Bu eylem planı, eşitlik temalı, şeffaf ve denetlenebilir bir yol haritası sunuyor.