Ankara'da NEET Gençlerin Ekonomiye Kazandırılması İçin Yeni Rapor Yayınlandı

Ankara Sanayi Odası (ASO), Türkiye'nin çeşitli sektörlerinde, özellikle sanayi ve üretim alanlarında yaşanan sorunları veri odaklı bir şekilde analiz eden yeni bir araştırma raporu yayımladı. "Kayıp Potansiyel: Türkiye’de NEET Gençlerin Profili, NEET’e Yol Açan Nedenler ve Çözüm Yolları" başlıklı bu rapor, Türkiye'deki NEET gençlerin durumu hakkında kapsamlı bilgiler sunmakta ve bu gençlerin ekonomik süreçlere dahil edilmesi gerektiğini vurgulamaktadır.

Rapor, Türkiye'nin OECD ülkeleri arasında en yüksek NEET oranına sahip olduğunu belirtmektedir. 15-29 yaş arasındaki gençlerin yüzde 25,9’unun ne eğitimde ne istihdamda yer almadığı, kadınlarda bu oranın ise yüzde 36,5'e ulaştığı ifade edilmektedir. Türkiye'nin NEET oranı, OECD ortalamasının iki katına denk gelmektedir.

Araştırmada, NEET sorununun sadece işsizlikten kaynaklanmadığı, eğitim sistemi ve iş gücü piyasası arasındaki uyumsuzlukların da etkili olduğu belirtilmiştir. Gençlerin üretim süreçlerinden uzak kalmasının ekonomik büyüme ve toplumsal refah üzerinde olumsuz etkileri olduğu kaydedilmektedir.

Eğitim ve İstihdam Bağlantısı

ASO'nun raporunda, Türkiye'deki yüksek NEET oranlarının, eğitim sisteminin iş gücü piyasasıyla zayıf bağlar kurmasından kaynaklandığına dikkat çekilmektedir. "Diplomalı ama mesleksiz" bir gençlik riskinden bahsedilirken, eğitim-istihdam bağlantısının güçlendirilmesi gerektiği vurgulanmıştır.

Raporda, mülteci gençler ve engelli gençlerin de görünmez gruplar arasında yer aldığı ifade edilmekte ve bu gruplara yönelik politika araçlarının geliştirilmesi gerektiği belirtilmektedir. Türkiye’nin NEET probleminin ekonomik maliyetinin Gayrisafi Yurt İçi Hasıla’nın yüzde 2,8 ila yüzde 3,5’i arasında olduğu tahmin edilmektedir.

Politika Önerileri

ASO, araştırmasında Almanya, İtalya ve Güney Kore'nin eğitim sistemlerini inceleyerek Türkiye için uygulanabilir politika önerileri geliştirmiştir. Eğitim ile üretim arasındaki bağın güçlendirilmesi, mesleki yönlendirme mekanizmalarının yaygınlaştırılması ve gençlerin iş gücü piyasasına geçiş sürecinin desteklenmesi gerektiği ifade edilmektedir.

Rapor, Ankara’nın sahip olduğu sanayi altyapısı ve genç nüfus profili ile NEET politikalarının uygulanabilirliğini test edebilecek bir model şehir olduğunu vurgulamaktadır. Ayrıca, iş gücü piyasasında beceri uyumsuzluğunun çözülmesi için çeşitli mesleki eğitim kurslarının yaygınlaştırılması gerektiği belirtilmektedir.

ASO Başkanı Seyit Ardıç, genç nüfusun Türkiye’nin kalkınma potansiyelini oluşturduğunu ifade ederek, gençlerin üretim süreçlerine kazandırılmasının stratejik bir gereklilik olduğunu kaydetmiştir. ASO'nun, sorunları tespit etmenin yanında, uygulanabilir çözüm önerileri sunmayı amaçladığını belirtmiştir.